多地選派退休臨退休干部到村任職
2021-10-15 10:10:00  來源:鄉村干部報  
1

鄉村干部報網
微信公眾號

鄉村干部報網
官方微博

  7月,福建省委組織部發出通知,鼓勵因年齡原因退出領導崗位干部參加鄉村振興工作隊;8月,安徽省合肥市選派45名退出領導崗位的干部到村擔任第一書記;還有湖南株洲、吉林通化、江西撫州等地也先后選派“老干部”到村任職。讓“老干部”發揮余熱、建功鄉村成為多地共同選擇。

  用其所長 精準選派

  目前,選派到村任職的“老干部”主要有兩類,一是退出領導崗位尚未退休的行政機關、事業單位領導干部,二是從領導崗位退休、年齡在65歲以下的行政機關、事業單位領導干部。

  合肥市選派的45名“老干部”,平均年齡60歲,既有退休人員,也有退出領導崗位尚未退休人員。株洲市、通化市到村任職“老干部”的選派范圍和合肥市一樣,而寧德市、撫州市選派的則是退出領導崗位、但尚未退休的。他們到村任職時間為2年或3年。

  這些“老干部”到村擔任的具體職務不盡相同,合肥市明確擔任第一書記,株洲市明確擔任黨組織書記或第一書記,寧德市明確擔任鄉村振興指導員,通化市則設置了村黨組織書記、駐村第一書記和村級發展顧問三類崗位,撫州市則安排擔任基層黨建工作指導站站長或副站長。

  任職不同,但職責大致相同。各地要求“老干部”發揮特長,圍繞鞏固脫貧攻堅成果、鄉村振興兩大主題,在建強基層黨組織、推動產業發展、提升治理水平、為民辦事服務、加強人才培養等方面發力,并按照“黨務干部進弱村、經濟干部進窮村、政法干部進亂村”的原則,做到人崗相適、精準選派。

  政策護航 履職盡責

  記者注意到,為保障“老干部”到村老有所為,各地基本建立了包含保障措施、硬性約束、正向激勵等在內的閉環管理機制。

  各地普遍要求,到村任職的“老干部”把組織關系轉到任職村或所在的鄉鎮、街道,由當地鄉鎮黨委、街道黨工委負責日常管理,明確在村工作時間和請銷假制度,比如寧德市規定,鄉村振興指導員每月在鄉村工作時間不少于16天,平均每周在鄉村工作4天以上。同時,由縣(市、區)黨委組織部和鄉鎮(街道)黨(工)委共同負責年度考核和任期考核。有的地方對到村任職人員實行任期目標責任考核,考核不合格的,取消任職資格或召回調整。

  為激勵“老干部”沉到底、干得好,各地還從硬軟件兩個方面給予政策加持。株洲市建立了派出單位與選派干部任職村對口聯系制度,每年為結對村提供至少3萬元經費和1個項目支持;寧德市要求派出單位主要領導每年到駐點村2次以上,明確1名分管領導負責協調,幫助解決問題困難,市財政給每個市派駐點村安排項目資金15萬元,每年安排5000元辦公經費;通化市把到村任職干部納入村干部培訓體系,幫助到村任職干部更新知識、啟發思路。除此以外,還在政治、經濟、生活待遇方面完善保障措施,寧德市規定,退出現職未辦理提前退休的處級干部,在村被評為一次“優秀”等次,職級晉升年限縮短半年;提前退休的處級干部,考核獲得優秀、良好、稱職等次,分別給予獎勵。

  深耕沃土 多點發力

  到村任職的“老干部”具有政治堅定、經驗豐富、資源優厚、視野開闊的優勢,是鄉村振興寶貴的人才資源。

  從2019年10月到現在,寧德市選派了388名鄉村振興指導員到村任職,他們籌措了超過3億元的幫扶資金,實施了2100多個產業發展項目,給所在村帶來了巨大的變化。株洲市到村任職“老干部”頭兩年引進9400余萬元項目資金,爭取到107個項目,牽頭組建了125家專業合作社,帶動集體經濟增收352萬元。從2020年6月到現在,撫州在全市建立了601個市、縣、鄉三級黨建工作指導站,站長和副站長由退休或退二線的黨員領導干部擔任,在建強基層黨組織和發揮黨員作用方面取得明顯成效。通化市“老干部”到村后,幫助村級組織完善了坐班值班、主題黨日等制度,提升了村級組織建設水平。

  更重要的是,選派“老干部”到村任職,探索了一條緩解鄉村人才匱乏的新路子。既讓“老干部”有了發揮余熱的空間,又拓寬了駐村干部的選派渠道,“老干部”說“老”不老,通過傳幫帶,可幫助培養本土人才,打造“帶不走的工作隊伍”。本報記者 林華維

責編:車婧
主站蜘蛛池模板: 又黄又爽视频好爽视频| 日韩爽爽视频爽爽| 国语对白嫖老妇胖老太| 国产精华av午夜在线观看| 亚洲日韩精品国产一区二区三区| avtt亚洲天堂| 欧美黄色xxx| 国产精品美女久久久久久2018| 亚洲欧洲中文日韩久久av乱码| 67194熟妇在线观看线路1| 欧美破苞合集magnet| 奇米视频888| 又爽又黄又无遮挡的视频在线观看| 中文字幕无码精品三级在线电影 | 91丁香亚洲综合社区| 欧美黑人巨大xxxxx| 国产美女极度色诱视频www| 亚洲国产成a人v在线观看| 亚洲国产成人99精品激情在线| 最强yin女系统白雪| 国产区在线视频| 中文字幕在线观看第二页| 精品伊人久久大香线蕉网站| 无码精品人妻一区二区三区av| 啦啦啦手机完整免费高清观看| 一本精品99久久精品77| 狠狠色综合TV久久久久久| 国产精品电影一区二区三区 | 色天天综合色天天害人害己| 成人性a激情免费视频| 免费a级毛片在线观看| 55夜色66夜色国产精品视频| 果冻传媒mv在线观看入口免费| 国产又爽又粗又猛的视频| 中国黄色一级片| 特大巨黑吊aw在线播放| 国产精品一二三区| 久久中文字幕网站篠田优| 精品亚洲国产成人| 国产美女自慰在线观看| 么公的又大又深又硬又爽视频|