近年來，新疆塔城地區堅持把扶持大學生村官創業作為選聘工作的一項重要內容，努力營造大學生村官想創業、會創業、創成業的良好氛圍，促進大學生村官在扎根基層、創業創新中成長成才。
加強組織領導，堅持高位推動。作為扶持大學生村官創業試點地州，塔城地區在認真總結以往大學生村官管理服務工作經驗的基礎上，加強組織領導，堅持高位推進，迅速啟動村官創業扶持工程。一是地委對大學生村官創業扶持工作進行了專題研究，提出了11條推進的具體措施。二是成立了大學生村官創業扶持工作協調小組，抽調人員設立辦公室，加強對村官創業工作的協調指導。三是建立目標責任制，將大學生村官創業扶持工程納入年度考核重要指標。
創新扶持模式，搭建創業平臺。成立了地區大學生村官創業促進會，召開了創業促進會第一屆會員大會，按照章程選舉產生了首屆領導班子。同時募集了320萬元大學生村官創業扶持資金。二是積極與北京瀛公益基金會、YBC全國辦公室對接，在塔城地區設立瀛公益基金會第55個地方創業辦公室。三是按照 “五個有”目標要求，建立完善縣市大學生村官創業服務站。
注重系統培訓，提升創業技能。今年以來，地縣共舉辦培訓班17期，對所有在崗大學生村官進行了普遍輪訓。并選派100名大學生村官骨干到遼寧省專業院校進行了系統培訓。加強政策輔導，定期組織相關領導、專家、企業家和致富帶頭人講解創業政策法規、傳授創業基本知識、介紹創業經驗和體會。通過舉辦大學生村官論壇、創業設計競賽、開展創業經驗交流等活動，讓創業成功的大學生村官現身說法，實現創業信息互通、創業資源共享。四是確定了30家重點企業、種養殖基地和專業合作社，作為大學生村官創業實訓基地，累計選派了175名大學生村官參與生產經營，開闊了視野，提升了能力。
抓好服務保障，擴大創業成果。落實相關待遇，在保證工資報酬足額發放的基礎上，地縣財政每年配套資金120萬元統一為大學生村官辦理5項保險，并每人每年落實2000元工作經費。實行目標激勵，把創業情況作為大學生村官管理考核的硬性指標，作為評優評先、培養使用的重要依據，在發展黨員、培養后備干部時優先考慮，激勵更多的大學生村官投身創業。
自大學生村官創業扶持工程實施以來，全地區已有51名大學生村官成功創業，創辦致富項目42個，探索出“村官+種養殖大戶”、“村官+導師+基地”、“村官+合作社+農戶”以及“抱團創業”等多種創業模式，覆蓋種植、養殖、加工、服務等多個領域，帶動了一大批農民群眾脫貧致富。同時，通過創業，使大學生村官積累了經驗，增長了才干，為個人成長成才拓展了空間。目前，有15名被提拔使用， 67名入黨，83名考入機關事業單位，形成了鼓勵大學生村官干事創業的鮮明導向。
