2024年是劉習聰擔任駐村第一書記第四個年頭。他還記得，到湖南省安化縣龍塘鎮陶賀沖村的第一天，自己就滿懷信心地開展走訪，可鄉親們并不待見：“一個黨校教師駐村，能幫扶什么？”

　　是村黨支部書記的一席話，讓劉習聰找到了發力的支點?！拔覀冞@里的群眾觀念陳舊，等靠要思想嚴重。因缺少文化，村里的青壯年外出務工主要干的是高空架子工，危險系數極高。我雖然只有初中文化，但在同齡人中已經算是高學歷了?！睍浀脑捝钌畲掏戳藙⒘暵?，“刨窮根就要興教育，抓教育就要從娃娃抓起。”

　　劉習聰到鎮上學校了解村里學生的情況時，老師對他說，“村里學生的家長不重視教育，學習成績基本都在全鎮掛末?！睘榱俗屩亟虡穼W的理念在家長心中扎下根，劉習聰萌發了在村里建立教育獎勵幫扶機制的念頭。

　　初步測算，開展一次教育獎勵幫扶活動需要三四萬元。盡管家庭負擔較重，劉習聰還是咬咬牙，捐出了當月工資4136元作為啟動資金，又在微信朋友圈發出助學倡議，各地的資助款接踵而至。2021年6月6日，陶賀沖村舉行了史上首次、也是全縣第一次村級鄉村振興教育獎勵幫扶活動：學生領取獎學金和助學金，家長分享育兒心得……由此，陶賀沖村吹進了重教樂學之風，其他村也紛紛效仿這一做法。

　　因為孩子，鄉親們和劉習聰很快熟絡起來，紛紛反映暑期無法對孩子進行有效監管，意外傷害頻發。劉習聰決心籌辦“暑期課堂”，他到大學校園張貼支教招募令，把村委會辦公室改造成“教室”，沒有課桌就四處“化緣”。

　　功夫不負有心人，長沙師范學院8位大學生來到村里，“豪華陣容”不僅吸引了本村學生，外村孩子也慕名而來。“暑期課堂”根據學生興趣，開設了音樂、繪畫、手工、心理健康、課業輔導等20多門課程，劉習聰身兼教務、后勤、保安數職，竭盡全力呵護孩子們成長?！笆钇谡n堂”結束時，學生們自編自演了一場匯報演出，縣領導來了，父老鄉親來了，學校老師來了，掌聲、笑聲、喝彩聲回蕩在山村上空。

　　如今，陶賀沖村有20多位學生跨進了大學校門，第一次有人考上“雙一流”大學，第一次有人就讀高精尖專業。劉習聰建立了“陶賀沖村大學生群”，和學子們一起分享家鄉的變化，希望他們以實際行動反哺家鄉：輔導孩子作業、開展移風易俗、建言產業升級……

　　“駐村工作的法寶是什么？”鄰村駐村隊員經常向劉習聰“取經”?！罢嫘?！”他毫不猶豫地給出答案。村里一位青年刑滿釋放回村后，大家都躲著他。劉習聰卻真心和他交朋友，通過傾心交流讓其卸下思想包袱，并幫助他爭取產業資金和低保金、繳納醫保費用?，F在這個青年的藥材種植漸成規模，還主動在村內開展志愿服務。如今，劉習聰在村里成了公認的朋友，就連6歲的幼兒園孩子小杰也經常對人說：“劉老師是我的好朋友。”

　　駐村三年，劉習聰將陶賀沖村打造成了全縣最大的茶葉直播基地、全縣最大的甜柿基地、全縣最大的玉竹生產加工基地。“支部領辦、能人返鄉、直播售貨、技藝傳承、青年創業是我們發展產業的基本做法，村內形成了黑茶、甜柿、包裝、楠竹、藥材、養殖等六大特色產業，成為產業振興引領鄉村振興的樣本。”每每向客人介紹起村里的產業，劉習聰總是笑得格外燦爛。

　　“高山荒野茶生態環保、品質上乘。”陶賀沖村烏云界茶葉有限公司黃義文邊直播邊出貨，“日銷售額10多萬元不是難事?！眲⒘暵斠龑S義文抓住機遇，在茶園和廠房設立直播間售貨，協助辦理金融貸款，公司實現跨越式發展，年綜合產值突破1000萬元。黃義文也愿意反哺村莊，接納大量村民就業，現金上門保價收購留守老人采摘的鮮葉。

　　“瘦而不柴、肥而不膩?！笨蛻魧摌I青年黃利國生產的臘肉贊許有加。黃家幾代從事養殖，劉習聰實地走訪后，鼓勵他利用山泉水、山野草進行生態喂養，發展臘肉產業，規避生豬喂養的周期率。投身臘肉行業的第一年，黃利國就盈利4萬多元，產品一直供不應求。

　　讓陶賀沖村更多產品變成產業、品質變成品牌，是劉習聰下一步的目標，“期待到那時，姑娘小伙在村里都有工作，老人小孩都有人照顧，人人臉上都有笑容?！?/p>

　　劉習聰（右一）在跟村民交流產業發展。 受訪者供圖